Den Junioren des Handwerks, d. h. dem Fach- und Führungskräftenachwuchs im Deutschen Handwerk unter 40 Jahren, ist die schulische Bildung von Kindern und Jugendlichen aus vielen Gründen ein wichtiges Anliegen – aus gesamtgesellschaftlicher Sicht, Stichwort Fachkräftesicherung, aus betrieblicher Sicht, Stichwort Vereinbarkeit von Familie und Beruf und privater Sicht, denn viele Mitglieder der Junioren des Handwerks sind selbst junge Eltern und haben allein schon aus diesem Grund ein hohes Interesse an einer optimalen schulischen Ausbildung ihrer Kinder.

Vor diesem Hintergrund machen die Junioren des Handwerks folgende fünf Vorschläge zu mehr Effizienz im Bildungssystem vor, die mit entsprechendem politischem Willen durchsetzbar und umsetzbar sind.

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